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青岛松日实业有限公司是一家集汽车服务、园林绿化建设、水利及民用工程建设为主要经营方向的民营企业联合体,总部位于青岛市市区青岛市南区重大路207号。据我所知这个公司挺不错的,之前我们小区的花园就是他们设...
简介:青岛坪苑市政园林工程有限公司成立于2005年10月19日,主要经营范围为一般经营项目:工业与民用建筑工程施工(凭资质经营),园林绿化施工、养护,市政工程施工(凭资质经营),土石方工程施工(不含爆...
广东青松市政园林工程有限公司挺好的,这家公司我们接触下来第一感觉是专业。他们是设计令我相当满意,能满足到我的需求。设计费也不算很贵,基本能接受。 &...
天津市绿泰市政园林工程有限公司企业信息报告-天眼查
天津市绿泰市政园林工程有限公司企业信息报告-天眼查
市政园林工程《工程计量与计价实务》
第一篇、 市政、园林绿化工程识图 第一章、基础知识 第一节 投影原理 一、投影的概念及分类 (一)投影的概念 在日常生活中, 人们经常可以看到, 物体在阳光或灯光的照射下, 会在地面或墙面上留 下影子,这种影子的内部灰黑一片,只能反映物体外形的轮廓,不能表达物体的本来面目, 如图 1-1-1a 所示。 人们对自然界的这一物理现象加以科学的抽象和概括, 把光线抽象为 投影线 ,把物体抽 象为形体 (只研究其形状、 大小、 位置,而不考虑它的物理性质和化学性质 ),把地面抽象为 投影面 ,即假设光线能穿透物体, 而将物体表面上的各个点和线都在承接影子的平面上落下 它们的影子,从而使这些点、线的影子组成能够反映物体形状的“线框图”,如图 1-1-1b 所示。我们把这样形成的“线框图”称为投影。把能够产生光线的光源称为投影中心,光线 称为投影线, 承接影子的平面称为投影面。 这种把空间形体转化为平
深圳常青藤实业有限公司成立于2010年,专业生产安全环保型悬浮拼装地板,是一家研发、生产、销售、安装、服务于一体的高新技术企业,公司使用创新环保新型材料,重质量、重信用。产品应用于各学校、公园、网球馆、健身馆、体育场馆、各大社区广场等一系列体育场地
常青藤对环境的适应性很强,喜欢比较冷凉的气候,耐寒力较强;忌高温闷热的环境,气温在30℃以上生长停滞;对光照要求不严格,在直射的阳光下或光照不足的室内都能生长发育。
耐阴,喜温暖,稍耐寒,喜湿润,而不耐涝。宜肥活、排水良好沙质壤。
青藤装饰公司企业文化内核:
一、 让客户100%满意是我们青藤公司追求的最高目标。
客户不是公司的对手,客户与公司是相互依存、共生互补的关系,客户是公司的利润来源。公司为客户提供高质量、超值的、不可替代的装饰服务、高水平的售后服务,客户就会情不自禁地为公司做广告。
只有公司从客户的需要出发,让客户100%满意,公司才有稳步提高的市场份额,公司发展的基础才会越来越厚实。(由于满意是一种心理感受,要特别讲究服务的技巧,要合理控制客户对公司的期望值,要让客户感受公司全心全意的服务,使做的比说的好。)
二、 让员工拥有成功人生是我们青藤公司发展的源泉。
让员工在青藤装饰公司人生成功的程度明显地高于个人创业或加盟其他公司,让员工的利益与公司的利益保持高度一致,并使员工的利益最大化,这样才能充分、长久地激励员工的工作激情和创造性,吸收、留住和造就一大批优秀员工。
我们认为成功人生应该具备四大指标,一是拥有健康的身体与心理,二是拥有良好的学识和能力,三是获得社会和家庭的尊敬,四是获得高收入,让员工过上多数人期望的好生活,让创业者进入20%的富裕阶层。为此,公司管理当局应该致力于提供优秀的服务和公平的环境,包括工作、生活、培训、创业等各个方面,把员工看作“内部顾客”。
三、“完美源自细节”是青藤公司的行为准则。
细节是手段,完美是结果;细节是过程,完美是结局。如果细节是随意、漫不经心的,其结果无疑是有缺陷和遗憾的;如果细节是反复推敲、滴水不漏的,其结果肯定逼近完美。
四、“永远第一”是青藤公司团体的鲜明个性。
我们在家庭装修领域要做杭州的第一,要做浙江的第一,还要做中国的第一,要成为中国的驰名企业。在任何时候,任何地域,我们决不满足于第二,一定要做第一。
然而,大多数公司都想争第一,满足于中游水平的毕竟是少数,但第一只有一个,我们要做到“第一”,没有绝招、没有宽阔的胸怀、没有艰辛的付出,是不可能的。只有永远创新,不断超越自我,付出别人多倍的努力,才能力争第一,才能做到第一。
五、 我们青藤公司追求“诚实发奋、平等协作”的工作氛围。
诚实:诚实经商、兑现承诺。诚实做人、诚实办事,不自作聪明,不欺上瞒下,不装模作样。
发奋:工作富有激情,能吃苦耐劳,不计较个人得失,工作有人监督和没人监督一个样。
平等:不论财富多寡、职务高低、部门岗位、工龄长短。员工一律平等,无高低贵贱之分,无人身附属关系,是合作、互补、双赢的关系。公司管理层要以身作则,不搞特殊化,要作为下属的教练,并能上能下。
协作:工作不推诿、不贪功、不脱责,主动替补,主动协作,强调团体第一,整体大于局部之和。