作为一个在国内尚未兴起的时尚职业，橱窗设计师大多由相关行业人员转行而来，例如，陈列设计师、室内设计师、软装设计师、花艺设计师；设计公司、设计事务所、工作室经营者；道具开发商、展览展示公司……

从事陈列设计工作，渴望完善综合能力向上晋升，你需要具备橱窗设计能力！

设计事务所或工作室经营者，急需扩宽业务范围，橱窗设计能力的掌握将成为核心竞争力！

道具经营商，单凭基本的道具，功能与造型已无市场竞争力，组合搭配以及创新材料开发，你需要更宽的思路、眼界与经验！

教育培训：

平面设计、室内设计、服装设计或美术专业等大专及以上学历。

cohim橱窗设计专业职业培训

工作经验：

对各种广告材料及道具制作工艺、成本核算有一定了解。热爱时尚行业，善于灵感捕捉，富创意精神，具有较高的审美品位。

橱窗执行人员在全国的平均月薪在3000元/月左右，陈列设计师薪资范围在6000-~8000元/月；陈列培训师因不同品牌不同工作性质而定，陈列管理薪资范围在12000~20000元/月。

橱窗是潮流的风向标，而橱窗设计师正是这股潮流的领导者。利用灯光、色彩、视觉效果、搭配等，在充分了解品牌文化的基础上，橱窗设计师们创造着让人无限遐想的布置主题，让时尚服装产业的美丽面孔集中体现 在几平米内的空间中，使我们站在橱窗前流连忘返。

橱窗设计创意、构思和效果图的绘制；

在深入了解品牌文化与服装设计的基础上，进行橱窗的主题布置；

画设计草图，并在装饰期间内不断完善修改；

进行木头模特儿的服装搭配；

进行各种服饰物品的陈列；

设计橱窗玻璃的单面双面以及封闭、半封闭、透明、敞开等的各种结构；

考虑橱窗设计与视觉中心、视线流动、视觉语言和视觉流程的心理效应；

分析橱窗的色彩对比，以及色彩对人的生理和心理影响；

充分利用灯光的性质，用照明技术对橱窗陈列产生积极的作用；

根据各项规划寻找合适材料，最主要考虑的因素是创新、低成本。

随着国内服装企业品牌经营意识的觉醒，越来越多的企业意识到终端形象对于消费者在购买产品的行为过程的重要性，将终端销售的重要策略之一锁定橱窗和卖场陈列。橱窗设计作为服装企业打造品牌终端形象、促进品牌销售的一种有效手段，逐渐得到国内服饰企业的认同和重视。

其次，人们无论出于所需还是出于玩乐都喜欢逛商店。视觉营销到处都有用武之处，它包含了许多分支，简略举例如橱窗设计、陈列管理、陈列设计、道具开发和构建、产品发布、布景设计和展览设计等。可以说，所有类型商品都可以通过陈列设计和橱窗设计来展现，着也将持续给视觉营销带来新机遇，橱窗设计师和陈列设计师的行业前景是不可估量的。

视觉营销行业虽然在中国刚兴起，却以惊人的速度发展而且成果颇丰。在中国，标志性的国际品牌看起来和世界其他主要国家里的情况一样。中国的时装设计师和橱窗设计师们也正在崛起，他们靠着自己的努力来获得好评，他们受到自己文化灵感的启发，为世界展现出他们独一无二的风格。

（图）橱窗陈列设计师

橱窗陈列设计师

完美的橱窗诞生需要各个方面的协作完成，策划是重要的前提。策划的目标是使方案明确的反映品牌文化、吸引消费者。并且在实施过程中减少不必要的环节与浪费，策划者需要充分了解品牌精神及商品的卖点，做到正确展示并赋予时尚文化及艺术品位。橱窗陈列设计是品牌面对消费者最直接的广告，是品牌理念及商品信息最直接的传播途径，而成功的策划是完美橱窗的灵魂，同时也是陈列设计师必须要掌握的重要一环。2100433B

橱窗陈列设计师

在橱窗的设计制作过程中，也容易出现各种问题，比如策划环节只顾考虑美观性或只顾展示产品，而忽视目标人群的感受，或者在实施过程中跟着细节的感觉制作橱窗，因为过度追求细节而改变最终的设计主题。专业到位的策划决定橱窗的“命运”，同时严格执行策划主题也是不可小觑的工作环节。　以下是中赫时尚0810期学员橱窗制作的案例，与大家分享，希望对大家今后的工作将有所帮助。

橱窗陈列设计师

在橱窗制作过程中，要遵循“从大到小”的原则，就是先铺大面，再调整细节。只有在大的框架制作完成之后，调整细节才不会影响主题的贯彻。